Работа с выгоранием в организационных системах

Профессиональное выгорание – это процесс, который проявляется нарастающим безразличием к своим обязанностям и происходящему на работе, ощущением собственной профессиональной несостоятельности, неудовлетворенности работой, а в конечном итоге в резком ухудшении качества жизни. Данные процессы инициируются и усиливаются в периоды реорганизации на предприятии, изменений стратегических приоритетов организации, внедрения новых бизнес-процессов, оптимизации, цифровой трансформации и иных изменений. Такие периоды характеризуются повышением неопределенности, ощущением отсутствие гарантий будущего, и сильно напоминают кризисные периоды жизни. Особенностью такого периода в организациях является то, что в результате его разрешения сотрудник может перейти на качественно новый способ жизнедеятельности. То, что служило поводом и причиной для переживания, может перевоплотиться в результате реакции преодоления во внутренний опыт, регулирующий дальнейшие принципы и программу жизнедеятельности. Данная программа нацелена на освоение инструментов распознавания своего кризиса и предотвращения эмоционального профессионального выгорания. С помощью полученных навыков слушатели смогут выходить из кризисных ситуаций, находить зоны своей энергии, профессионального потенциала, что будет оказывать положительное влияние на профессиональную эффективность и повысит качество жизни в общем.

Ближайшие даты проведения: 27-28 сентября.
ЦЕЛЬ КУРСА:
  • Сориентировать сотрудника предприятия в феномене неопределенности в период цифровой реорганизации, изменения стратегических целей предприятия или выгорания на работе.
  • Рассмотреть инструменты самомотивации или экологичного выхода из сложившейся ситуации.
  • Продолжительность курса
    Тренинг, 16 академических часов (2 дня).
  • Количество участников
    От 12 до 16 человек.
  • Формат проведения
    Мини-лекции, дискуссии, практические кейсы, работа в малых группах, обмен опытом
  • Стоимость обучения
    От 4 350 руб.
результат:
  • Поддержание и повышение эффективности сотрудников в ситуации неопределенности, глобальных изменений на предприятии.
СТРУКТУРА:
Программа курса является стандартной для обучения в открытой группе.
Для того, чтобы сделать процесс максимально эффективным именно для вашего предприятия, разрабатывается программа, учитывающая специфику отрасли, актуальные потребности в обучении сотрудников и их уровень компетентности.
Введите ваши данные
для регистрации
Выберите тип обучающей программы:
Заполняя данную форму, вы принимаете условия пользовательского соглашения и нашего положения о защите персональных данных.
По вопросам корпоративного обучения:
training@rt-academy.ru
+7 (495) 120 23 80