В этом наборе программы «Вектор», запущенной Академией Ростеха в 2018 году, представлены проекты в сферах медицины, авиастроения, приборостроения и нефтегазового комплекса. Так, финалисты из Арсеньевской Авиационной компании «Прогресс» холдинга Вертолеты России представили концепт беспилотника морского базирования с системой вертикального взлета. Разработка позволит оперативно и без захода в порт доставлять на ледоколы и другие морские суда грузы из Арктики и с Дальнего Востока.
Инженер-конструктор НПП «Респиратор» холдинга Технодинамика разработал автономную медицинскую кислородную станцию для лечения хронической обструктивной болезни легких (ХОБЛ). Устройство позволит оперативно проводить процедуру оксигенации (насыщением крови кислородом) пациентам. В России сегодня зарегистрировано более 20 млн человек, страдающих заболеваниями дыхательных путей. Автономную станцию можно использовать даже в домашних условиях, без специального медицинского образования.
Сотрудники Научно-исследовательского института телевидения холдинга Росэлектроника предложили проект адаптивной системы подводного видения для автономных аппаратов. Среди преимуществ разработки способность передачи качественных фото и видеоизображений морского дна и малое энергопотребление, что увеличивает автономную работу подводных беспилотников.
Команда Ставропольского радиозавода «Сигнал» Концерна Радиоэлектронные технологии представила новый метод борьбы с асфальто-смоло-парафиновыми отложениями, из-за которых снижается темп и объем добычи нефти в скважинах. Молодые инженеры предложили депарафинизировать нефтегазовые скважины за счет управляемого электропрогрева. Первые результаты испытаний доказали эффективность метода: средний прирост добычи составил 34% на скважинах, где была применена эта методика.
«За четыре года с момента запуска программы „Вектор“ было подано свыше 13 тысяч заявок от сотрудников Корпорации, представляющих различные отрасли промышленности. Всего было одобрено свыше 730 млн рублей на финансирование этих разработок. На протяжении последних четырех лет мы получаем стабильно высокое количество заявок на участие, что говорит о востребованности программы среди сотрудников Госкорпорации. Со своей стороны, Академия, как центр развития кадрового потенциала, разработала комплексную программу для участников, рассчитанную на девять месяцев и предполагающую детальную проработку продукта, и развитие его как отдельного бизнес-направления, повышение компетенций у проектных команд и их лидеров в реализации проектов. В течение всего срока длительности программы участники изучают стратегическое планирование, погружение в маркетинг и продажи, управление командой, основы построения финансовой модели. Все этапы курируют менторы с опытом работы в ведущих компаниях России», — рассказала генеральный директор Академии Ростеха Елена Романова.
В ходе четырех наборов программы «Вектор» было подано около трех тысяч проектов по разработке высокотехнологичной продукции гражданского назначения. 400 лучших сотрудников были признаны технологическими лидерами Ростеха. В настоящий момент победители первых трех потоков совершенствуют свои разработки и готовят их к запуску в производство. До конца года к серийному производству будут готовы информационная стелла с экстренной связью, облачная корпоративная платформа ECP V и ряд других проектов.