Новости

Академия Ростеха провела обучение для сотрудников Роскосмоса

Программа «Прорыв» готовит проектно-ориентированные команды и позволяет выявить сотрудников с высоким потенциалом, наладить кроссфункциональные связи внутри компании. Участниками обучения стали конструкторы, технологи, экономисты и маркетологи АО «Информационные спутниковые системы» им. Решетнёва и РКК «Энергия» им. С.П. Королёва (Госкорпорации Роскосмос).

В августе тренеры Академии Ростеха провели две программы в очном и дистанционном форматах для проектных команд предприятий Государственной корпорации Роскосмос. Курс включал комплексный обучающий блок по работе в команде, маркетингу, разработке изделий, навыкам презентаций и коммуникаций. Также по результатам прохождения программы участники разработали демопроект — инновационную ручку и карандаш для космоса.

«„Прорыв“ предполагает, что команда из 8 человек походит обучение в ходе решения сложной инновационной задачи, — рассказала руководитель учебно-методического центра по реализации молодежных программ Евгения Сурова. — В качестве задания участникам необходимо сделать проектное предложение для потенциальных инвесторов, то есть продумать маркетинг продукта, конструкцию и технологию производства, разработать дизайн и модельный ряд, рассчитать стоимость и стратегию продажи и продвижения, продумать способы производства, а также сформировать программу послепродажного обслуживания».

Участники высоко оценили интерактивный формат обучения и его содержание, а также высказали пожелания по продолжению сотрудничества в рамках других курсов Академии Ростеха.

«Для нас очень ценен опыт работы с сотрудниками Роскосмоса. Во-первых, мы убедились, что программа „Прорыв“ актуальна и вне контура Ростеха. Во-вторых, это важный обмен практиками, мы многое подчерпнули от общения с сотрудниками Роскосмоса и надеемся на продолжение сотрудничества», — отметила Евгения Сурова.
#АКАДЕМИЯ РОСТЕХА #ПРОГРАММЫ