СТАНЬ ЛИДЕРОМ ИЗМЕНЕНИЙ!

НА ВЗЛЁТ!

Открытый интенсив Академии Ростеха для сотрудников Госкорпорации всех уровней
В сегодняшнем мире все развивается и меняется со стремительной скоростью.
Сейчас любая организация находится на пороге или в процессе перемен, все эти процессы касаются и сотрудников.
Перемены могут вдохновлять или пугать, но благодаря им мы усваиваем что-то новое и растем.
Академия Ростеха владеет передовыми знаниями в самых разных областях.
В ее продуктовом портфеле множество обучающих программ по разным тематикам.
Сегодня, чтобы быть успешным в своем деле, необходимо научиться грамотно управлять непрерывными изменениями.
Помочь сотрудникам Корпорации изучить методы и стратегии управления персональной эффективностью в условиях неопределенности и начать применять их на практике.
НАША ЦЕЛЬ
В рамках бесплатного интенсива, сотрудники всех уровней организаций Госкорпорации могут приобрести необходимые для профессиональной деятельности знания, умения и усилить уровень развития своих компетенций.
ТЕМЫ
Управление энергией, практики саморегуляции в стрессовых ситуациях
Развитие гибкости и адаптивности, критическое мышление
Наставничество, стресс-менеджмент, стрессоустойчивость
Бережливое производство
Основы управления людьми, управление командой, управление собой
Искусство ведения переговоров
Корпоративное предпринимательство, роботехника
3 месяца
Интенсив продлится
с апреля по июнь
2 формата
19 вебинаров
3 видеокурса
Бесплатно
Участие в марафоне может принять любой сотрудник Ростеха
ВИДЕОКУРСЫ
Видеокурсы находятся в записи и доступны для изучения в любое время.
Проходить обучение можно в любой последовательности и любом качестве.
3
Рынок робототехники: сегменты и основные производители; теоретические основы робототехники и мехатроники
2
Видеокурс «Робототехника»
Видеокурс «Стресс-менеджмент»
1
Видеокурс «Стрессоустойчивость»
ПРЕДВАРИТЕЛЬНОЕ РАСПИСАНИЕ ВЕБИНАРОВ
3 июня
11.00-12.30
Основы управления людьми
Руководитель отвечает не только за себя, но и за свою команду, своих сотрудников. Как повысить свою эффективность в этой непростой роли? На вебинаре участники узнают
что такое имидж руководителя, как выстроить продуктивные отношения с сотрудниками, коллегами, руководителем, какие процессы должен уметь лидировать руководитель, какие есть функции менеджмента, в чем различия и пересечения в понятиях «Лидер» и «Менеджер», как планировать и контролировать работу, что такое мотивация персонала, как давать обратную связь?
8 июня
11.00-12.30
Управление командой в условиях неопределенности
Во время вебинара участники обсудят, почему кризис это время возможностей (на примере 2008-2014 и 2020 гг), как реагируют на кризисы разные психотипы и в чем сила сила команды в кризис, узнают про теорию DISC, разберут практические кейсы нескольких компаний, вышедших из кризиса сильнее, познакомятся с 3-мя ловушками, в которые лидер может попасть в кризис.
16 июня
11.00-12.30
Подходы к импортозамещению промышленного ПО
Промышленные предприятия столкнулись с необходимостью полномасштабной структурной трансформации, задача импортозамещения промышленного ПО и сохранения производства стала «горящей». Текущий кризис можно и нужно использовать для внедрения передовых решений в области и самого производства, и управления компанией. Участники вебинара обсудят роль импортозамещения в противодействии санкциям, опыт по применению технологий «цифрового двойника» и получат ответ как правильно подобрать меры господдержки и привлечь финансирование для реализации мероприятий по цифровой трансформации.
24 июня
11.00-13.00
Цифровая трансформация на практике. С чего начать?
На вебинаре будут рассмотрены темы: анализ цифровой зрелости организации, инструменты поиска и оценки точек роста для цифровизации, как подойти к реализации цифровых точек роста: самостоятельно, совместно или под ключ? Что важно учесть?
А так же участники получат полезные советы для успешной цифровой трансформации организации.
В случае, если вам не подходит время проведения мероприятия, вы можете получить запись вебинара на почту.
Для этого, перед началом трансляции, вам необходимо заполнить анкету на площадке IVA (ссылка приходит участникам за сутки до начала вебинара).
После заполнения опросника, вы сможете отключиться от мероприятия, мы вышлем запись вебинара на почту, указанную в анкете.
Введите ваши данные
для регистрации
Выберите программу:
Заполняя данную форму, вы принимаете условия пользовательского соглашения и нашего положения о защите персональных данных.
Регистрация на вебинар заканчивается за сутки до его начала.
!
ПО ВОПРОСАМ КОРПОРАТИВНОГО ОБУЧЕНИЯ:
training@rt-academy.ru
+7 (495) 120 23 80
Close
Задайте вопрос, и мы обязательно с вами свяжемся!
Заполняя данную форму, вы принимаете условия пользовательского соглашения и нашего положения о защите персональных данных